Dokumenty kadrowe
Dokumenty są wymagane w każdej firmie na mocy Rozporządzeń Ministra Pracy i Polityki Socjalnej:
- z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika
- z dnia 15 maja 1996 r. w sprawie szczegółowej treści świadectwa pracy oraz sposobu i trybu jego wydawania i prostowania
- z dnia 28 lipca 1998 r. w sprawie ustalania okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy oraz sposobu ich dokumentowania, a także zakresu informacji zamieszczanych w rejestrze wypadków przy pracy
 | Okoliczności wypadku - wzór protokołu | ›› Pobierz teraz |
Kiedy na terenie zakładu wydarzy się nieszczęśliwy wypadek to pamiętaj, że należy zrobić protokół, w którym zostaną zapisane okoliczności i przyczyny wypadku do jakiego doszło. Nie należy zaniechać takiej czynności, gdyż może to mieć w następstwie okoliczności prawne. Wzór dokumentu< /a> jaki się tutaj znajduje to protokół zawierający wszystkie dane potrzebne do ustaleń zdarzenia. Wersja elektroniczna dokumentu pozwala na jego pełną edycję.
Należy pamiętać, iż każdy pracodawca jest zobowiązany do posiadania Regulaminów Pracy, Wynagradzania oraz Regulaminu Zakładowego. Jeżeli nadal nie posiadasz takiej dokumentacji zawsze możesz je pobrać z naszego serwisu www.eforex.pl.
Reklama: Regulamin Pracy - wzór. Pobierz teraz! Wyślemy natychmiast na Twój adres e-mail
Więcej w kategorii: Dokumenty kadrowe
Cena: 9 zł netto
Słowa kluczowe:
Protokół ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku, prawo do pracy, dokumenty online do pobrania,
protokol ustalenia okolicznosci i przyczyn wypadku,
podyplomowe prawo pracy,
europejskie prawo pracy,
żródła prawa pracy, prawa pracy, dokumenty online do pobrania, pytania z prawa pracy,
praw pracy,
prawo pracy, dokumenty do pobrania, kodeks prawa pracy,
monitor prawa pracy,