Dokumenty kadrowe
Dokumenty są wymagane w każdej firmie na mocy Rozporządzeń Ministra Pracy i Polityki Socjalnej:
- z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika
- z dnia 15 maja 1996 r. w sprawie szczegółowej treści świadectwa pracy oraz sposobu i trybu jego wydawania i prostowania
- z dnia 28 lipca 1998 r. w sprawie ustalania okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy oraz sposobu ich dokumentowania, a także zakresu informacji zamieszczanych w rejestrze wypadków przy pracy
 | Odpowiedź odmowna na prośbę o sprostowanie świadectwa pracy | ›› Pobierz teraz |
Wzór dokumentu , którego treść jest odmową na wysłanie sprostowania świadectwa pracy. Pracownik nie ma obowiązku zgadzania się na warunki wystosowane przez byłego pracodawcę. Pismo jakie mamy do zaoferowania zawiera również powód dla którego nie wyrażamy zgody na dalsze czynności.
Dokument jest zapisany w wersji elektronicznej i umożliwia to jego pełną edycję w zależności od potrzeb użytkownika.
Reklama: Regulamin Pracy - wzór. Pobierz teraz! Wyślemy natychmiast na Twój adres e-mail
Więcej w kategorii: Dokumenty kadrowe
Cena: 9 zł netto
Słowa kluczowe:
prawo do pracy, praw pracy,
dokumenty online do pobrania,
dokumenty do pobrania, praca prawo, Zawiadomienie o odmowie sprostowania świadectwa pracy,
monitor prawa pracy,
zawiadomienie o odmowie sprostowania świadectwa pracy,
prawo pracy,
żródła prawa pracy,
dokumenty online do pobrania, pytania z prawa pracy, przedmiot prawa pracy,
bhp i prawo pracy,
podyplomowe prawo pracy,